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Formée pour animer des personnes âgées
J’aimerais travailler comme animatrice auprès des personnes âgées. Quelle est la formation que je devrais privilégier?
Propos recueillis par Julie Leduc
Photo : Patrick Deslandes
La formation de base pour travailler en animation auprès des personnes âgées est le diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques d’intervention en loisir. Ce programme collégial de trois ans est offert dans trois établissements à Montréal : en français aux cégeps de Saint-Laurent et du Vieux-Montréal et en anglais au Collège Dawson. La formation est également offerte au Collège Laflèche, en Mauricie; au Cégep de Saint-Jérôme, dans les Laurentides et au Cégep de Rivière-du-Loup, dans le Bas-Saint-Laurent.
L’attestation d’études collégiale (AEC) en gérontologie offerte au Cégep Marie-Victorin, ainsi que le certificat en gérontologie accessible dans plusieurs établissements dont l’Université de Montréal, l’Université de Sherbrooke et l’Université Laval représentent d’autres voies d’accès à la profession. L’AEC et le certificat universitaire représentent cependant des formations de perfectionnement qui s’adressent généralement à des personnes oeuvrant déjà dans le milieu ou ayant préalablement complété une formation dans un domaine connexe comme le travail social ou l’éducation spécialisée.
Dans les établissements du réseau québécois de la santé, comme les centres d’hébergement et de soins de longue durée (CHSLD), le DEC en techniques d’intervention en loisir est généralement exigé pour les postes d’animation. Dans les centres d’hébergement privés, il peut arriver que les employeurs ne demandent qu’un diplôme de 5e secondaire combiné à une expérience de travail pertinente auprès des aînés.
Les expériences professionnelles tout comme les implications parascolaires ou bénévoles qui vous auraient mise en contact avec les personnes âgées constituent des atouts pour intégrer la profession. Un emploi ou une implication communautaire dans un CHSLD, une résidence pour aînés, un club pour personnes âgées à titre de bénévole, commis, préposée aux bénéficiaires ou de cuisinière intéressera certainement les recruteurs.
La facilité pour les relations humaines, le dynamisme, la débrouillardise, la créativité, le sens de la planification et l’esprit d’équipe sont au nombre des qualités recherchées pour travailler en animation auprès des aînés.
